У собственника или руководителя часто возникают проблемы, справиться с которыми лично сам он не может. Не помогают и команда управленцев вкупе со сторонними консультантами. Это может быть что угодно: профессиональное выгорание, отсутствие идей и мотивации, нехватка времени, кризис роста, потеря контроля, хватки, гибкости, ненадёжные сотрудники и т. д.

Конечно, основная часть препятствий в бизнесе обусловлена особенностями личности самого владельца. Но эти же особенности в своё время позволили ему начать собственное дело и успешно его развить. В таких случаях консультанты-психологи должны работать очень осторожно и деликатно, не вредя имиджу и личности руководителя, помогать ему справится с проблемами.

В ситуациях, когда возникшие проблемы угрожают самому существованию бизнеса, его финансовой основе, психолог должен помогать более активно, выступая и как помощник и как наставник.

Проблемы в отношениях с партнёрами почти всегда воспринимаются очень болезненно – как «удар в спину». Эмоциональные потрясения отнюдь не способствуют принятию взвешенных решений. В этой ситуации психолог-консультант зачастую вынужден иметь дело не столько с восстановлением психической устойчивости клиента, но и вести работу с оппонентами — это могут быть переговоры с партнёрами или сессии с родственниками. В любом случае, главная задача — скорейшее устранение взаимных претензий и, по возможности, примирение сторон.

Руководителям (собственникам) постоянно приходится общаться с клиентами и подчиненными. Необходимость проверять и контролировать вызывает раздражение, иногда переходящее в отчаяние. Настроить работу коллектива задача не простая. Даже у самого хорошего руководителя возникают проблемы с персоналом. И очень часто мы ищем причины в самих сотрудниках: это они не хотят работать, не умеют, не могут. Но практически всегда любая проблема с подчиненным скрывает за собой ошибку руководителя. Внешний психолог-консультант помогает понять, что в организации работает, а что нет. Специалист предлагает руководителю решения, которые помогают двигаться вперёд к успеху.

Одна из частых проблем руководителя бизнеса – не умение полностью доверять партнерам (напарникам) и подчиненным, поэтому они стараются всю важную работу делать самостоятельно. Зацикливаясь на работе, предприниматели начинают жить профессиональными проблемами, забывая о том, что есть родные и друзья. Приоритеты меняются в сторону бизнеса, и человек утопает в бесконечных решениях задач и поисках выгоды. Постоянный дисбаланс между семьей и карьерой в свою очередь становится причиной всевозможных семейных конфликтов, а порой распада семьи.

Погружаясь в решение деловых вопросов, бизнесмены очень часто начинают испытывать нарастающею физическую и психологическую усталость, живут в состоянии хронического стресса., что приводит незаметно (что и опасно) к различным заболеваниям. Первыми признаками опасности являются раздражительность, «нервозность».

Не каждый деловой человек способен правильно организовывать свое время и расставлять приоритеты. Это в свою очередь ведет к непоследовательности действий и дезорганизованности на работе и дома.

Очень многие собственники бизнеса или первые лица предприятия понимают, что компания нуждается в организационных или иных изменениях, но у них не хватает ни навыков, ни вдохновения что-то менять, а возможно они не видят направления дальнейшего движения и роста. Вариантов вышеперечисленных проблем и их причин очень много, большинство из них – психологические (стресс, усталость, неуверенность, большое количество страхов и т.п).

Если Вас волнуют, эти проблемы приходите к нашим психологам-консультантам, и они обязательно помогу Вам разобраться в ситуации (профессиональной или личной), будут сопровождать весь сложный период перемен или просто поддержат Вас, помогут поверить в себя и будущее.

ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ И ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ В БИЗНЕС-ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

У Вас неудачи в бизнесе? Возникли проблемы в отношениях с бизнес- партнёрами? Клиенты вызывают раздражение, сотрудники все делают не так? Бизнес захватил Вас целиком и на семью, детей и отдых нет ни сил, ни времени? Не хочется идти на работу, постоянно чувствуете усталость и нет сил? Боитесь перемен?

Приходите и мы вместе разберемся, как и куда двигаться дальше, выстраивать комфортные и правильные отношения с партнерами, сотрудниками и клиентами, получать и прибыль, и удовольствие от профессиональной деятельности.
Позвоните нам по номеру
+7 (911) 784-10-00
Вы потеряли интерес к работе и не видите профессиональных перспектив. Вам не нравятся способы осуществления своей профессиональной деятельности? Вы не удовлетворены отношениями на работе и положением в коллективе? Вы переживаете из-за низкого профессионального статуса или уровня оплаты труда? Приходите и мы вместе разберемся как выстраивать комфортные отношения на работе, не тяготиться профессиональной деятельностью, получать удовлетворение от работы.
Позвоните нам по номеру

ЧАСТЫЕ ВОПРОСЫ

СПЕЦИАЛИСТЫ КЛИНИКИ

Врач-психотерапевт, психиатр, доктор медицинских наук.
Стаж работы 43 года.
Врач-психиатр высшей категории,
психотерапевт, стаж работы 18 лет.
Психолог-консультант,
стаж работы 21 год.
Психолог-консультант высшей профессиональной категории, стаж работы 17 лет.

ЦЕНЫ

ОТЗЫВЫ НАШИХ КЛИЕНТОВ

Анна П.
Игорь Константинович, замечательный психотерапевт. Он помог мне преодолеть трудные, жизненные ситуации. Игоря Константиновича отличает любовь к делу, теплое отношение к клиентам, а так же , пунктуальность и корректность. Я уверенно могу рекомендовать Игоря Константиновича и клинику «Семейный круг», всем, кто хочет решить свои вопросы
в области психологии, или просто стать счастливее и умнее.
Олег С.
Виктория Викторовна встретилась нам в сложный период жизни моего сына. Она за одно занятие-обследование нашла подход к ребенку, воодушевила его, поддержала и направила в сторону выздоровления. Через полгода занятий с ней. Ребенок вернулся с домашнего обучения в школьный класс, начал успешно взаимодействовать с одноклассниками и учителями. Были побеждены страхи и фобии. Кроме того, Виктория Викторовна чуткий специалист, к которому можно обратиться за поддержкой и советом в общении с ребенком.
Из организационных моментов - в клинике всегда подбирают удобное время, работники вежливы, обстановка опрятная и располагающая.
Анна А.
Просто большое, человеческое «Спасибо» Виктории Викторовне, психологу центра и замечательному человеку. Спасибо и за здоровье сына, и за себя. Редко встретишь таких профессионалов и просто хороших, интересных людей. Думаю, что благодаря специалиста центра много людей обретает здоровье и способность быть счастливыми.
Искренняя благодарность и радость, что есть такое место.
Ольга Р.
Спасибо Игорю Константиновичу за внимательное отношение, правильный подход к пациенту и умение найти нужные слова. После сеансов психотерапии всегда есть ощущение подъема.
Анатолий О.
Огромное спасибо Константину Игоревичу и Игорю Константиновичу за консультации, тренинги и за оказанную неоценимую помощь. Они «вытащили» меня из достаточно плохого состояния, и я рекомендовал бы этих докторов, каждому человеку, решившему разрешить свои пусть даже самые сложные, нерешаемые проблемы, сердечная им благодарность.
Лариса С. и Ника С.
Спасибо клинике и лично Виктории Викторовне за профессионализм, такт, готовность к сотрудничеству, любовь к своему делу, а главное к детям.

КОНТАКТЫ КЛИНИКИ

Психотерапевтическая клиника
«Семейный круг»
190103, г. Санкт-Петербург,
ул. 8-ая Красноармейская, 21

Время работы: 11:00 - 20:00

+7 (812) 251-02-08
+7 (911) 784-10-00

hello@shatz.ru
Психотерапевтическая клиника
«Семейный круг»
190103, г. Санкт-Петербург,
ул. 8-ая Красноармейская, 21

Время работы: 11:00 - 20:00

+7 (812) 251-02-08
+7 (911) 784-10-00

clinic@shatz.ru
ООО «Медицинская и психологическая клиника доктора Шаца». ИНН 7839323340. ОГРН 1057812731283.
Лицензия на медицинскую деятельность от 26.01.2006.
(За исключением указанной деятельности, осуществляемой медицинскими организациями и другими организациями, входящими в частную систему здравоохранения, на территории инновационного центра "Сколково").